请问这样的薪水计算方式合理吗?

更新时间:2011-04-01 12:14:10人浏览
问题描述:
我于3月21日从上家公司离职,离职时有超休年假9.8小时,公司每月21日结算考勤,我离职前是全勤状态。我的薪水是7000/月,每月税后基本固定为5200多。3月31日工资发放下来后我发现薪水只有3000,比之前少了2000多。我打电话询问前公司人力资源部,他们答复我就是按正确的国家规定计算方式计算的,我很郁闷,请问这样是合理的吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邹伙发律师
服务地区-北京北京
咨询劳动部门
2011-04-01 10:59:06
赵江涛律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-130-3100-8678
建议带齐资料当面咨询律师以得到详细分析。
2011-04-01 12:14:10
朱瑞雷律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-136-1111-9597
正确。
2011-04-01 10:53:14
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