你好，我在试用期最后一天被辞退了
更新时间：2024-05-14 18:54:39人浏览
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你好，我在试用期最后一天被辞退了
11位律师解答
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刘伟律师
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根据《劳动合同法》的相关规定，需要看单位是因为什么原因与你解除劳动关系，如果是你不符合录用条件，或你没有通过试用期的考核，单位不违法；如果是其他原因，单位违法解除，你可以要求经济赔偿。
2024-05-14 18:38:06
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如果公司拒绝支付经济补偿金，您可以先尝试与公司协商，明确您的权益和法律依据。协商无果时，可以向劳动仲裁机构提起劳动仲裁，申请经济补偿金。同时，注意保留好相关证据，如劳动合同、工资条、辞退通知等。
2024-05-14 13:13:01
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试用期最后一天被辞退，您是有权要求公司支付经济补偿金的。根据《劳动合同法》第四十七条的规定，经济补偿金的计算标准与劳动者在用人单位的工作时间相关。如果试用期最后一天被辞退，则工作时间不满六个月，因此应得到半个月工资的经济补偿。
2024-05-14 13:12:43
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试用期最后一天被辞退，若公司违反劳动法规定解除劳动合同，如未提前通知、未说明正当理由等，您有权要求双倍的经济补偿金。此时，您需要收集相关证据，证明公司存在违法行为，并向劳动仲裁机构或法院提起诉讼。
2024-05-14 13:12:43
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