与公司签署无固定期限劳动合同，工作年限已满14年，现面临公司单方面辞退，请问如何计算赔偿金额？
更新时间：2024-05-22 15:45:08人浏览
问题描述：
与公司签署无固定期限劳动合同，工作年限已满14年，现面临公司单方面辞退，请问如何计算赔偿金额？
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用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2024-05-21 08:30:14
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