离职报告2016年7月1日交上去后还用上班吗?8月1日离职,但是合同已经在6月15号到期

更新时间:2016-07-04 17:47:57人浏览
问题描述:
离职报告2016年7月1日交上去后还用上班吗?8月1日离职,但是合同已经在6月15号到期
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
尚冰冰律师 咨询我
服务地区-辽宁锦州·电话-156-4068-6444
可以的..........
2016-07-04 17:47:57
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
您好,是可以的、、
2016-07-01 20:02:27
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
是可以的。。。。
2016-07-01 17:46:37
王汉勇律师
服务地区-北京北京
你好,可以去。。
2016-07-03 18:30:20
徐光军律师
服务地区-北京北京
6月15号到期合同终止无需再辞职
2016-07-01 21:53:28
石建伟律师
服务地区-北京北京
你好,按照合同约定。
2016-07-01 17:51:08
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,建议的!
2016-07-01 17:50:22
李建成律师
服务地区-北京北京
如果到期不续签,提前30日通知用人单位,如果没有办理离职手续,需要继续上班
2016-07-01 17:35:02
蒋铁顺律师
服务地区-北京北京
到期不续签不需要上班
2016-07-01 17:32:48
刘蕾律师
服务地区-北京北京
您好,可以的!
2016-07-01 17:31:56
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