之前工作的地方既不给上保险,平时也没有休息,每天工作超过十二小时,而且也不给签合同,我想问问,可以申请劳动仲裁吗?

更新时间:2016-08-05 15:30:28人浏览
问题描述:
之前工作的地方既不给上保险,平时也没有休息,每天工作超过十二小时,而且也不给合同,我想问问,可以申请劳动仲裁吗?
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,建议申请劳动仲裁要求支付未签劳动合同双倍工资
2016-06-22 19:41:53
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
您好,向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁
2016-06-22 20:03:00
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
建议申请劳动仲裁的
2016-06-22 19:47:36
李岩主任律师
服务地区-北京北京
可以,要求对方支付未签合同的双倍工资和经济补偿金以及未缴纳社保造成的损失等等。因无劳动合同,故您现需证明劳动关系的存在。009
2016-08-05 15:30:28
王汉勇律师
服务地区-北京北京
你好,可以的。可以要求支付双倍工资及加班费。。
2016-06-23 10:44:28
徐光军律师
服务地区-北京北京
可以申请劳动仲裁,要求赔偿
2016-06-22 22:46:30
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
你好,你这种情况可以申请仲裁。
2016-06-22 19:32:32
蒋铁顺律师
服务地区-北京北京
可以申请劳动仲裁要求支付未签劳动合同双倍工资
2016-06-22 19:19:08
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