犯了小错误已经被罚款但后来要被解雇

更新时间:2016-05-15 14:24:39人浏览
问题描述:
你好,我想要咨询犯了点小错误,已经被公司罚款盒通报批评了,。但现在有让我离职,请问我该怎么办
13位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李国蓓律师
服务地区-北京北京
你好!根据你们的合同约定来履行,如果已经做了适当处罚仍以此为由解除合同,那么就属于违法解除,可以要求单位支付经济赔偿金,赔偿金是补偿金的2倍,补偿金是按照每满一年支付一个月的形式来支付的。
2016-05-11 10:17:38
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
你好,要看公司规章制度的规定,协商不成可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁解决...
2016-05-11 11:35:17
梁静飞律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-153-3371-7115
你好,协商不成可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁
2016-05-11 11:22:25
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
2016-05-11 10:17:57
朱瑞雷律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-136-1111-9597
可以向劳动监察大队投诉。
2016-05-11 10:51:06
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
申请劳动仲裁。
2016-05-11 14:43:35
邹伙发律师
服务地区-北京北京
申请劳动仲裁维权吧。。。
2016-05-15 14:24:39
蒋铁顺律师
服务地区-北京北京
违法解除合同可以要求支付赔偿金
2016-05-11 18:35:13
沈晶律师
服务地区-北京北京
建议申请劳动仲裁
2016-05-11 10:22:37
王兴华律师
服务地区-北京北京
你好,建议先行协商,或申请劳动仲裁。
2016-05-11 10:19:22
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,您可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁的
2016-05-11 10:11:14
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
您好,您可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁的。
2016-05-11 10:07:53
王汉勇律师
服务地区-北京北京
你好,建议先协商,不成可申请劳动仲裁。。
2016-05-11 10:07:29
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
犯强奸罪判多少年
犯强奸罪判多少年
犯强奸罪一般是可以判3年以上10年以下有期徒刑的,情节严重的可以判10年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。符合相关的条件下,强奸罪也是可以判处缓刑的。对未成年人犯
刑法
人浏览
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
嫖娼罚款5000后还会被拘留吗
嫖娼罚款5000后还会被拘留吗
嫖娼罚款5000后,可以处十日以上十五日以下拘留;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。《治安管理处罚法》第六十
行政复议
人浏览
犯过错误被罚款 单位可以开除我吗
犯过错误被罚款 单位可以开除我吗
钱先生:以前在我工作期间曾经犯过一个小错误,有一次当班时睡觉,也已被罚过几百块钱。可现在单位不想要我了,可以再以这个理由开除我吗?律师解答:如果劳动者严重违反用
解除劳动合同
人浏览
敲诈勒索要判刑多少年
敲诈勒索要判刑多少年
我们都知道如果行为触犯了法律,那么构成犯罪的,则要进行判刑。敲诈勒索罪是一种重要的侵犯财产罪,其犯罪对象是公私财物。有的学者认为,敲诈勒索罪的对象是复合的,包括
刑法
人浏览
根据《中华人民共和国劳动法》第五十条的规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动部《关于贯彻执行〈劳动法〉若干问题的意
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
非法行医致人死亡是结果加重犯吗
非法行医致人死亡是结果加重犯吗
非法行医致人死亡是结果加重犯。《刑法》第三百三十六条:未取得医生执业资格的人非法行医,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘
刑事辩护
人浏览
非法拘禁判刑的标准
非法拘禁判刑的标准
非法拘禁,是一种严重剥夺公民身体自由的行为,是指以拘押、禁闭或者其他强制方法,非法剥夺他人人身自由的犯罪行为。按照我国法律中的规定,涉嫌非法拘禁行为的会对非法拘
刑法
人浏览
1.根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇:(1)医药费由用人单位全额垫付;(2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形,可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》87条规
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议先协商,不成可申请劳动仲裁。。
全部13个答案 >
人咨询过 去咨询
想怎么说就怎么说
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议,当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
如果开除不当,有赔偿的
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期一般是3年,特殊情况从其规定。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为3年,自权利被侵害之日起超过二十年的人民法院一般不予保护,但可以受理其诉讼
合同纠纷
人浏览
法律明确规定,女职工怀孕期间,用人单位不得解除劳动合同 即使曾经犯过错误,也不能在女职工孕期、产期解除合同 况且,还要看犯的错误是否构成法律规定和劳动合同约
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
一、车卖了对方不过户怎么办1、车卖了对方不过户你有权要求对方过户并且按照合同违约条款向对方索要赔偿。一般情况下,买主与卖主在交易时会签订相关合同。首先,先与对方
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同三年超过诉讼时效。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效是三年,从权利被侵害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,特殊情况可以申请适当延长。
合同纠纷
人浏览
提前退租的,一般是不可以退押金的。双方当事人在签订租房合同时,对合同的履行约定押金的,就意味着双方当事人应当按照合同的约定来履行义务,未按照约定履行义务的,收取
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同,通常包括建设工程勘察、设计、施工合同,依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
法律分析:是可以退款的,但是要扣除一部分违约金。学员因个人原因向驾校申请退学费属于学员本人违约行为,收取违约金的标准是在没有参与任何科目考试的情况下收取学费的2
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是在承揽人按照定作人的要求完成工作、交付工作成果,定作人给付报酬的过程中发生的纠纷,如报酬支付纠纷、定作物质量纠纷、承揽人保管纠纷、违约纠纷等。
合同纠纷
人浏览
出现如下情况的合同没有法律效力:1、损害社会公共利益的;2、当事人是无民事行为能力人;3、合同违反法律、行政法规的强制性规定;4、当事人恶意串通,损害他人合法权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法,存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权利义务不明确、法律责任界定不清,容易产生法律纠纷,合同的事前
合同纠纷
人浏览
您好,可就物业费事宜进行咨询。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,具体需要看起诉状和证据情况。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,具体情况说一下呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您有什么法律问题要咨询
全部17个答案 >
人咨询过 去咨询