我想请问我从事餐饮行业,一直都没有签合同,工资是底薪加提成,但是昨天晚上她把我开除了,给我算工资的时候只有1600多,提成就不给我发,这样合理吗?我可以申请劳动仲裁吗?

更新时间:2016-04-26 14:59:46人浏览
问题描述:
我想请问我从事餐饮行业,一直都没有合同工资是底薪加提成,但是昨天晚上她把我开除了,给我算工资的时候只有1600多,提成就不给我发,这样合理吗?我可以申请劳动仲裁吗?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
潘晓枫律师
服务地区-天津天津
你有申请仲裁的权利,但要证明有底薪加提成的约定。
2016-04-25 20:31:11
王义忠律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-130-1132-1721
你好,可以申请劳动仲裁维权。
2016-04-26 14:59:46
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
您好,可以申请劳动仲裁的
2016-04-25 19:13:06
陈凤律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-155-0225-2506
是可以申请的,搜集证据。
2016-04-25 20:44:36
赵红文律师
服务地区-天津天津
申请劳动仲裁
2016-04-26 13:17:46
薛立娜律师
服务地区-天津天津
您要提供提成的证据~可以仲裁
2016-04-25 22:42:30
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