十年签劳动合同,半年签劳动合同

更新时间:2010-10-12 17:42:01人浏览
问题描述:
您好! 半年未签劳动合同,突然就把辞退了,我该整么吧?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李建成律师
服务地区-北京北京
向劳动监察反映,或通过劳动仲裁解决
2010-10-12 17:42:01
叶齐伟律师
服务地区-北京北京
申请仲裁要求经济补偿
2010-10-12 15:53:52
吴月超律师
服务地区-北京北京
用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者订立书面的劳动合同,否则应当支付双倍的工资。同时单位辞退你还可以要求经济补偿,建议通过劳动仲裁解决。
2010-10-12 15:21:44
张赛男律师
服务地区-北京北京
申请劳动争议仲裁,要求支付违法解除劳动合同的经济赔偿金和未签订劳动合同应当支付的加倍工资。
2010-10-12 14:32:55
王飞律师
服务地区-北京北京
搜集证明劳动关系的证据,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,主张您的合法权利 鉴于时间有限,恕不能提供详尽咨询,如需帮助,可直接致电咨询
2010-10-12 13:46:58
王同林律师
服务地区-北京北京
可以要求赔偿。
2010-10-12 13:34:42
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