未报工伤可以赔偿吗,还未报工伤

更新时间:2010-09-09 17:38:55人浏览
问题描述:
本人因家离医院近未住院,还能索要住院伙食补助费,护理费吗? 养伤十三天来公司只口头告知本人算工伤安心静养,未让本人签署任何上报工伤表单。在本人问公司是否有补偿决定时,却被告知本人是报到公司的工伤还是报到社保的工伤,如报到社保的工伤公司以后就不管了!公司的这种说辞是否在推卸责任? 请问我应该报到哪里?谢谢!!!
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
叶齐伟律师
服务地区-北京北京
申请工伤认定,认定后申请劳动能力鉴定,根据鉴定索赔
2010-09-09 17:38:55
王汉勇律师
服务地区-北京北京
属于工伤,应先向劳动局申请工伤认定,认定后申请劳动能力鉴定,根据鉴定结论确定最终的赔偿金额及项目。 有问题可来电详细咨询
2010-09-09 17:29:53
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