合同内,工资拖欠达不到最低标准,我们提出终止合同,要求索赔可以吗?

更新时间:2016-03-11 06:50:04人浏览
问题描述:
您好!合同内,工资拖欠达不到最低标准,我们提出终止合同,要求索赔可以吗?
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张辉律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-186-2177-3253
可以的,用工方违约,你方可以解除劳动合同,要求补足欠付的工资并要去赔偿。。温馨提示:建议委托律师,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。。如您满意我的答案,请采纳。
2015-04-14 19:39:41
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
无故拖欠工资的,以此解除合同可要求补偿。
2015-04-14 15:57:34
邢伟华律师
服务地区-上海上海
你方可以解除劳动合同
2016-03-11 06:50:04
“柏万青老娘舅工作室”华晨兴律师
服务地区-上海上海
可以的,用工方违约,你方可以解除劳动合同,要求补足欠付的工资并要去赔偿。
2015-11-10 17:06:31
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
可以要求补偿金
2015-04-14 19:31:46
赵鸿杨律师
服务地区-北京北京
可要求补偿。
2015-04-14 19:26:39
侯福男律师
服务地区-上海上海
可以申请劳动仲裁
2015-04-14 17:18:47
应鸿敏律师
服务地区-上海上海
可以的,用工方违约,你方可以解除劳动合同,要求补足欠付的工资并要去赔偿。
2015-04-14 16:24:35
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
你好!因拖欠工资而解除合同的,可以要求单位补偿。
2015-04-14 16:06:29
周嘉平律师
服务地区-上海上海
可以索赔。。
2015-04-14 15:58:44
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