4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司在孕妇孕期能否解除劳动合同
劳动者在与用人单位确定劳动关系的时候需要签定好有效的劳动合同，在劳动合同中双方可以就劳动合同的解除进行约定，如果公司想要与处于孕期的员工解除劳动合同的，那么公司
劳动合同范本
人浏览
您好，根据劳动合同法的规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
关于孕期解除劳动合同的案例
韩小姐于2006年6月19日进入上海某陶瓷公司从事人事工作，双方签订的最后一份劳动合同的期限为2008年1月1日至2009年12月31日，工资标准为4000元/
劳动合同法案例
人浏览
离职后公司应该先终结你的社保缴纳，同时办理失业登记。你可去公司办理离职手续，同时取得离职证明。因你是个人意愿离职的，不可以拿到失业金。离职后，若你在公司当地继续
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
女职工怀孕，被用人单位解除劳动合同，那么女职工可以反映到工会、妇联、劳动局、仲裁委员会处理，甚至可以上诉法院解决，申请双倍的经济补偿。法律依据：《劳动合同法》第
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位应当根据该职工在单位工作的年限，每满一年发给相当于1个月工资的经济补偿，但是最多不超过12个月。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不能解除劳动合同。
劳动合同法第42条第四项规定，职工在孕期、产期的用人单位不能解除劳动合同。但职工应办理相关请假手续。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
运气不得解除合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
国家规定实习期要根据专业人才培养方案确定，但顶岗实习一般为6个月。实习期指在校学生通过参加工作，提高其自身价值的时间或过程，属于学校教育范围，不是试用期。试用期
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
目前广东省已取消晚婚假，一般按照地方规定的正常婚假执行。具体天数可咨询当地人社部门或律师，以确保权益不受损。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
是否签署劳动合同约定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，建议您协商解决一下。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
请问哪部法律里有详细规定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：交工伤保险还能领失业金。工伤保险和失业保险是五险一金中的两险，领取失业保险金与缴纳工伤保险费没有关系。根据相关法律规定缴纳失业保险费满一年，非本人意愿
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以不同意辞职，让单位解除你。
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，这个情况不好界定。
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
