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新劳动法外公外婆丧假为几天

法律快车官方整理 更新时间: 2024-05-07 10:41:37 人浏览

导读:

新劳动法对于外公外婆的丧假没有明确规定,劳动者需了解丧假与法律规定,并在需要时向单位申请丧假或路程假。文章将详细解答这一问题,帮助你更好地维护自己的权益。

  一、新劳动法外公外婆丧假为几天

  根据新劳动法的规定,外公外婆去世并没有明确的丧假规定。

  1.根据国家规定,直系亲属的丧假为3天,非直系亲属的丧假为2天。

  2.直系亲属包括配偶、子女、父母等,而非直系亲属包括祖父母、兄弟姐妹、姑母、叔叔伯伯等。

  3.因此,根据法律和法规规定,劳动者在外公外婆去世时,并不享有丧假。

  二、丧假与法律规定

  1.丧假是劳动者在直系亲属或非直系亲属去世时,由本单位行政领导批准,酌情给予的一至三天的假期。

  2.在丧假期间,用人单位应当依法支付工资。

  3.根据《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。

  4.因此,即使劳动者在外公外婆去世时没有丧假,但在其他直系亲属或非直系亲属去世时,仍可以根据具体情况申请丧假。

  三、婚丧假与路程假安排

  根据国家规定,职工本人结婚或职工的直系亲属死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。

  1.如果职工在外地的直系亲属死亡,需要职工本人去外地料理丧事,可以根据路程远近,另给予路程假。

  2.在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发,途中的车船费等由职工自理。

  3.因此,如果劳动者需要前往外地料理外公外婆的丧事,可以根据具体情况向单位申请路程假,但需要注意,路程假并不属于丧假范畴,单位是否批准需要根据实际情况进行考虑。

  除了外公外婆的丧假规定,你还想了解其他亲属的丧假规定吗?如有需要,不妨在法律快车上发起咨询,我们会为你提供更多专业建议。

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引用法条

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