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休婚假扣全勤奖吗

法律快车官方整理 更新时间: 2023-08-30 15:30:25 人浏览

导读:

休婚假不一定扣全勤奖,若双方签订的合同内容中无相关规定的,应正常发放全勤奖。婚假扣工资可以举报,由有管辖权的劳动行政部门责令其补发工资薪酬。

  一、休婚假扣全勤奖吗

  休婚假不一定扣全勤奖。如果劳动合同和单位依法制定的规章制度中没有相关规定的,则婚假不会扣全勤,劳动者在婚假期间的工资以及其全勤的奖励会照发;如果有相关规定的,则会扣除全勤奖,但工资仍然照发。

  《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条

  职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。

  二、婚假扣工资可以举报吗

  婚假扣工资属于违法行为,可以举报。用人单位拖欠劳动者工资的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金。

  《中华人民共和国劳动合同法》第十八条劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商;协商不成的,适用集体合同规定;没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的,实行同工同酬;没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的,适用国家有关规定。

  三、婚假是领证多久后有效

  婚假是领证多久后有效没有法律的强制性限制,但是大部分公司自己会有相关的规章制度限制婚假的有效期。法律快车提醒您,一般有在领证之后三个月的、有半年的、还有一年的。具体需要以自己所在公司的规定为准,建议在领证之后尽快休完。

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引用法条

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