在公司工作八年了,一直没交社保,签了协议自愿放弃社保,现在要是起诉公司是什么结果?

更新时间:2019-12-22 15:01:25人浏览
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在公司工作八年了,一直没交社保,公司给500现金,签了协议自愿放弃社保,现在公司给交了社保刚刚四个月。现在要是起诉公司是什么结果?在公司工作八年了,一直没交社保,签了协议自愿放弃社保,现在要是起诉公司是什么结果?
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劳动者自愿放弃缴纳社会保险费不能解除劳动合同。
  依法缴纳社会保险费,是法律强制性规定,也是双方劳动合同中的约定,劳动者在订立劳动合同时不接受缴纳社会保险费的,用人单位应当不予录用;已经录用,未订立劳动合同的,应当结清工资解除劳动关系。
  双方订立了劳动合同的,劳动者具有依约履行的义务,按照法律规定,劳动者个人应当缴纳的社会保险费,由用人单位代扣代缴,用人单位应当不理会劳动者不缴纳社保的要求。
劳动者不愿缴纳社会保险费,并不符合《劳动合同法》用人单位可以单方面解除合同的规定,用人单位不能据此解除合同。
2019-12-22 14:47:22
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《劳动法》第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。第一百条 用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳,逾期不缴的,可以加收滞纳金。
2019-12-22 14:55:54
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完全民事行为能力人,可以独立进行民事活动,可以放弃其权益,只要是其真实意思的表示,该协议就是有效的。民法通则  第十一条 十八周岁以上的公民是成年人,具有完全民事行为能力,可以独立进行民事活动,是完全民事行为能力人。
  十六周岁以上不满十八周岁的公民,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。
2019-12-22 15:01:25
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