环卫工没签合同工作其间生病能否拿工资我是上班因下雨后我发高烧住院是否有工资

更新时间:2018-07-27 15:42:17人浏览
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合同工作其间生病能否拿工资我是上班因下雨后我发高烧住院是否有工资
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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停工留薪期一般不超过12个月;伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。
2018-07-27 15:31:30
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公司自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。

2018-07-27 15:39:33
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助175088人 · 响应时间 平均1分钟内
无论在什么场合下,只要涉及到权利义务都需要签订一份合同,以此来明确双方的权利义务。签订合同有利于保障合同双方当事人的权利,如果没有签合同,很可能会导致双方协议不成立,或者日后一方反悔违约给另一方带来损害,所以进行民事行为过程中比如租赁、雇佣、借贷等等都要签订合同。
2018-07-27 15:42:17
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应该有的。。。
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