试用期内因调动被不合理辞退，能否要求公司支付赔偿金？
更新时间：2023-08-04 14:18:12人浏览
问题描述：
公司说的试用期两个月，也没有签劳动合同，也没有买社保然后被辞退，我立马就说你现在辞退我得给赔偿金，那边的人立马说不是辞退，是调动
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在试用期内，如果单位有证据证明你不符合录用条件的，可以解除劳动关系。单位不可以无故解除劳动关系，否则单位就构成违法解雇，单位应当支付违法解雇的经济赔偿金
2023-08-04 14:16:16
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