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我提出辞职，如果我提出辞职，能拿到赔偿金吗，若能拿到会有多少？等到辞职时还会有吗？

更新时间：2018-10-17 17:16:33人浏览

问题描述：

你好。我在这个单位已经十一年了，今年一月就要签无固定期合同。有几个问起想咨询一下。1，签好合同后，我提出辞职，需要向单位陪一个月的工资吗？2，如果我提出辞职，能拿到赔偿金吗，若能拿到会有多少？基本工资是1500，加考核与翻班共拿到手是2000左右。3，如果合同上没有讲赔偿金的事，等到辞职时还会有吗？

3位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

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你好，如果你主动辞职时没有经济补偿金的。你们可以协商解决，协商不成，你应当尽快申请劳动仲裁要求单位支付经济补偿金和工资等，因为时效只有1年，超过了时效法律上便不支持了。
根据你目前的情况，可以通过这种方法解决，但到底行不行得通，我们还需要了解更多的资料。建议尽快委托律师提供帮助，以维护你最大的合法权益，以减少你的法律风险和经济损失，以免错过最佳时机。

2018-10-17 17:02:23

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职工主动提出与企业解除劳动合同后部分职工在以书面通知用人单位30日后主动离职，不予理会用人单位的赔偿要求，用人单位则不给职工办理人事关系和档案的调转手续，职工离职后人事关系和档案长期留置在原用人单位;造成职工在新的工作单位不能办理劳动保险、不能办理出国政审手续、影响技术职称评定、不能进一步求学深造和丧失报考国家公务员的机会。所以，职工在与用人单位因解除劳动合同赔偿损失方面发生争议后应当在60天内及时向用人单位所在地区、县劳动争议仲裁委员会提请劳动争议仲裁。

2018-10-17 17:07:03

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