我父亲从私人老板那接了点小工程带了点工人干了一年多 而如今开发商申请倒闭了 至今还拖欠着30万左右的工人工资还没有给

更新时间:2018-10-04 23:40:29人浏览
问题描述:
我父亲从私人老板那接了点小工程带了点工人干了一年多 ,而如今开发商申请倒闭了 至今还拖欠着30万左右的工人工资还没有给 ,我们该怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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讨薪方法第一步:收集有关证据,如劳动合同、用工协议、考勤卡、工资单、上岗证、欠条,完成任务记录等可以证明本人与用人单位存在劳动关系的凭据。
  第二步:拿到这些凭据后,就可凭这些凭据与用人单位负责人交涉,要求对方支付本人应得的工资报酬。
  第三步:如果该用人单位继续无故拖欠、克扣工资,就告知用人单位负责人,自己将通过法律途径解决。投诉提示:凡发生在建筑企业的工资拖欠问题,农民工可持有关凭据及时向区建设局建筑工程管理处投诉;凡发生在非建筑企业的用人单位拖欠工资问题,农民工可持有关凭证先到企业所在镇乡(街道)劳动和社会事务服务站(以下简称劳动服务站)投诉,也可直接向区劳动和社会保障局投诉。
2018-10-04 23:26:49
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劳动者很多时候都会遇到老板拖欠工资: 
一、在解决拖欠工资过程中一定要留有证据,比如合同、拖欠工资证明,可以身所在地的工会部门请求帮助;  
二、可以向本地劳动监察部门提出仲裁,请求帮助;  
三、如果是建筑、房地产企业拖欠的,也可以向当地的建设局请求帮助,建设局都设有清欠办;  
四、可以向当地法院提出上诉,这种方法可能比较慢!  
五、可以向当地信访部门进行信访或上访,人多时一定要符合国家相关规定!
2018-10-04 23:31:46
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助172540人 · 响应时间 平均2分钟内
在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:
(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,劳动者可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
2018-10-04 23:40:29
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