4级残废和5级的区别
更新时间：2014-07-19 12:44:19人浏览
问题描述：
我是因为在厂里上班，烧碱吧全身少伤，烧伤面级达百分之六十五，能贫几级伤残？？厂方要求要5级才能一次性解决，是这样的嘛？？如果不一次性解决，那是怎么个解决办法啊？？4级残废能一次性解决吗？如果不能解决，那不一次性解决是怎么解决的，非常感谢
9位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-重庆重庆
您好！可申请工伤认定，伤情相对稳定后申请劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）。赔偿费用包括：1. 医疗费2.住院伙食补助费3.交通食宿费4.辅助器具费5. 停工留薪期间工资福利6.生活护理费（评残前、评残后）7.各级伤残待遇（伤残津贴、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金）。
具体赔偿费用与伤残者是否参加工伤保险、是否解除劳动关系、伤残等级、护理依赖程度、伤残者本人工资、社平工资、伤残部位、受伤残时间等有关，鉴于 相关法律问题及证据准备等处理工作专业性较强，建议 委托专业律师计算后妥善处理。详细情况 可 电话联系或预约面谈。
2014-07-18 14:26:15
咨询我
程昌平律师
盟
服务地区-重庆重庆·电话-132-0607-8670
未参加工伤保险，能一次性。
鉴定标准：《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》（GB/T--16180-2006--）
工伤待遇。伤残包括：⑴医疗费：⑵住院伙食补助费：⑶护理费：⑷一次性伤残补助金：工资×法定月份数；⑸一次性医疗补助金：重庆职工平均月工资标准×法定月份数；⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴。⑺停工留薪期工资：治疗时间×劳动者受伤前12个月平均工资；⑻后续治疗费等。
协商赔偿不成，用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。
希望我的答复能帮助您！
2014-07-18 22:51:32
咨询我
李行律师
盟
服务地区-重庆重庆·电话-151-7873-5521
属于工伤应及时申请工伤认定然后劳动能力鉴定，依据鉴定结果索赔，赔偿数万元起的，能否一次性解决要看公司是否给你买工伤保险，建议可委托律师处理以维护合法权益，
2014-07-18 17:59:08
服务地区-重庆重庆
4级伤残赔偿数额要多一些，如果长方有推诿的情况，建议你走诉讼程序，根据判决获得赔偿，同时后续治疗也比较有保障。你的伤情比较重，建议你委托律师办理，更好地保护你的权益。
2014-07-18 16:45:18
服务地区-重庆重庆
您好，根据您所陈述的基本事实，结合国家法律及相关法规，重庆德琅律师事务所为您回答如下：
您可以先申请工伤认定，然后在伤情稳定后申请劳动能力鉴定，再根据具体情况主张赔偿。建议您保留好相关证据。
您可以先申请工伤认定，然后在伤情稳定后申请劳动能力鉴定，再根据具体情况主张赔偿。建议您保留好相关证据。
2014-07-18 14:48:46
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