做门卫工作24小时休息24小时符合劳动法精神吗？
更新时间：2010-04-08 00:30:07人浏览
问题描述：
做门卫工作24小时休息24小时符合劳动法精神吗？白天值班，晚上可以睡觉，这种情况如何计算工作时间呢？（当然，如果晚上单位发生什么情况是一定要起来应对的）
1位律师解答
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你好，可协商处理
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可以要求支付加班费。
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法定节日加班需支付三倍工资。
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显然不符合法律规定要求！
向劳动监察投诉维权吧！
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供参考。如对解决你的问题有帮助请予采纳。
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您好，建议协商解决
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您好请描述下具体案情
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您好请描述下具体案情
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您好，可以说下具体的情况。
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