没签劳动合同,老板拖欠工资

更新时间:2013-10-17 08:37:16人浏览
问题描述:
老板拖欠工资没有签劳动合同,网银转帐记录何以作证据吗
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
马俊哲律师
服务地区-广东广州
您好,根据你描述的情况,你是很有可能要求单位赔偿你一笔比较丰厚的金额。由于单 位的违法行为,导致了你的劳动合法权益受到侵害,按照劳动法相关规定,单位是要支 付相应的经济补偿金跟赔偿金(具体数额要根据你的实际情况而定,建议你电话咨询我 ),同时,你这种情况要去当地的劳动局申请劳动仲裁,待劳动仲裁的结果出来之后, 可以申请强制执行单位的财物。若
2013-09-29 15:32:03
邢伟华律师
服务地区-上海上海
您好,根据你描述的情况,你是很有可能要求单位赔偿你一笔比较丰厚的金额。由于单 位的违法行为,导致了你的劳动合法权益受到侵害,按照劳动法相关规定,单位是要支 付相应的经济补偿金跟赔偿金(具体数额要根据你的实际情况而定,建议你电话咨询我 ),同时,你这种情况要去当地的劳动局申请劳动仲裁,待劳动仲裁的结果出来之后, 可以申请强制执行单位的财物。
2013-10-17 08:37:16
叶延平律师
服务地区-广东河源
可以,只要能证明存在劳动关系的一切证据都可以作为证据。
2013-09-30 11:28:57
刘小丽律师
服务地区-广东广州
你好,转账记录可以作为存在劳动关系的证据。证明在该公司上班的证据很多,比如厂牌、考勤记录、工资卡和存折、人证等等,只要能证明你与公司之间存在事实劳动关系的都行。
2013-09-29 22:33:23
陈贤良律师
服务地区-广东广州
申请劳动仲裁,要求支付未签合同的双倍工资,具体咨询电话联系我。
2013-09-29 16:51:41
翁林霞律师
服务地区-广东广州
你好!可以作为存在劳动关系的证据。证明在该公司上班的证据很多,比如厂牌、考勤记录、工资卡和存折、人证、、、、等等,只要能证明你与公司之间存在事实劳动关系的都行。
2013-09-29 14:36:48
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