劳务纠纷,劳动合同

更新时间:2013-09-16 07:21:10人浏览
问题描述:
我来到新的公司4个月了,还没合同,刚进公司时说是每个月有绩效奖,可我来四个月了还没发过绩效工资,现在我辞职了,请问我可以告他们吗?
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
毛伟律师
服务地区-上海上海
你好,可以要求公司支付双倍工资赔偿的,绩效工资的话要看你先前是怎样约定的了,建议委托律师帮忙取证维权,如有需要可以电话联系
2013-08-29 20:19:00
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
2013-08-29 13:56:28
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
可以仲裁,需要证据。
2013-08-29 19:16:58
邢伟华律师
服务地区-上海上海
你好,可以要求公司支付双倍工资赔偿的,绩效工资的话要看你先前是怎样约定的了,建议委托律师帮忙取证维权,如有需要可以电话联系
2013-09-16 07:21:10
肖洁律师
服务地区-广东广州
可能告他们。
2013-09-04 18:51:41
“柏万青老娘舅工作室”华晨兴律师
服务地区-上海上海
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
2013-08-29 22:11:30
蔡锁民律师
服务地区-上海上海
可以申请劳动仲裁。
2013-08-29 16:25:21
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
诉讼维权。。。
2013-08-29 15:25:23
贾华伟律师
服务地区-上海上海
可以申请劳动仲裁,要求绩效工资。
2013-08-29 14:31:22
郭德年律师
服务地区-甘肃武威
可能告他们。
2013-08-29 11:33:33
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