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伤残赔偿金项目主要包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食费、营养费等，法律依据是《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条受
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如何确定工伤伤残等级
技工小王：我是一名电机厂的电焊工，上月，我在工作时不小心被电焊灼伤，现已被认定为工伤，但伤残等级该怎么进行鉴定呢？北京市劳动能力鉴定委员会办公室主任徐仁忠：工伤
工伤伤残等级
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工伤十级劳动能力鉴定标准：1)符合中度毁容标准之一项者;2)面部有瘢痕，植皮，异物色素沉着或脱失amp;2cm2(注：2为平方);3)全身瘢痕面积amp;lt;
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交通事故十级伤残赔偿标准：一、医疗费：以发票为准二、住院伙食补助费：50元×住院天数三、营养费：500－1000元(病历有注明“加强营养”才有赔偿）四、后续治疗
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一般人身损害赔偿，可以在向法院起诉的同时或在举证期限内向法院申请做伤残司法鉴定。《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二十五条当事人申请鉴定，应当在举证期
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就是停工留薪期工资，护理等费用
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医疗费等赔偿，
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要求依法享受工伤保险待遇，包括一次性医疗补助金、一次性伤残补助金、一次性就业补助金等，根据受伤者的年龄、工资等计算。
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可以起诉。
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法律分析：被开除工资不给劳动者可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人
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老板不给工资的处理办法：1、到劳动行政部门举报；1、到劳动行政部门举报；2、到劳动仲裁委员会申请仲裁；2、到劳动仲裁委员会申请仲裁；3、如果对仲裁结果不满意的在
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辞职不批可提前30日通知，单位不付工资违法。根据《工资支付暂行规定》和《劳动法》，解除劳动合同时用人单位应一次付清工资，不得克扣或拖欠。如不及时处理，可能面临工
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不可以。离职半年已超出领取失业补助金的时效。失业补助金应在失业后尽快申请。如已超期，建议咨询当地社保部门是否有其他救助措施。
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
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你好，可以电话咨询人社局的
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你好，可以申请劳动仲裁的
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你好 可以通过民法典解决问题
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您好，方便电话沟通吗，可以先了解下具体情况
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