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试用期离职工资马上结算么
劳动者在一家公司工作，一般会与用人单位签订劳动合同，而在签订劳动合同时或是在合同中会约定试用期，对于试用期法律上也有规定，那么如果在试用期内辞职，离职工资什么时
试用期
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试用期辞职提前三天通知用人单位
试用期辞职提前三天通知用人单位法律规定的是在建立劳动关系后一个月必须签订劳动合同。如果不签订，要支付双倍的工资。如果在劳动合同规定的试用期内，劳动者要辞职，需要
辞职
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辞职提前通知可以用年休假冲抵吗
《劳权》专刊：两周前我向所在公司提出了辞职申请，适逢我还有两周的年休假没有休完，因此我向公司提出后面两周算我休假，同时承诺会在此之前为公司办理完一切交接手续。然
辞职
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针对以上情况，其一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳
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劳动者行使辞职权时应当注意两点：一是如果劳动合同约定了违约金，或用人单位支付了培训费等，劳动者解除劳动合同应当按约定承担赔偿责任；二是提前通知的日期要符合法律规
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针对以上情况，其一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳
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可以的。如需贵阳律师帮助可致电联系。
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一般试用期提前3天提出辞职才可以结清工资的
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要支付工资
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工资不能克扣，可以跟公司协商过后去结算工资。
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法律与其他社会规范的本质区别在于制定主体和强制力。法律由国家制定认可，具有国家强制力，而道德、习俗等社会规范往往自发形成，无强制力保障。若违反法律，将承担法律责
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公司虚假宣传的处罚是，由监督检查部门责令公司停止违法行为，对其处二十万元以上一百万元以下的罚款；如果情节严重的，可以处一到二百万元的罚款，还可以吊销营业执照。法
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专利技术转让规定有哪些
专利技术转让的规定：专利转让权一经生效，转让人即丧失专利权人地位，受让人即取得专利权人地位，专利权转让合同不影响转让方，在合同成立前，与他人订立专利实施许可合同
专利法
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在平台购买商品，商家虚假宣传，请沟通下
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你好！ 可以联系平台客服处理的
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买房虚假宣传的认定标准是：行为的主体是广告主、广告代理制作者和广告发布者。前述主体在客观上对其商品或服务做虚假广告或以其他方式进行虚假宣传。虚假广告或虚假宣传达
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你好，可以起诉,也可以向市场监督投诉为手段。
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