你好,公司现在无故扣除我全部绩效工资,是否属于克扣员工工资行为,我应该如何维权应对。

更新时间:2022-11-30 10:35:37人浏览
问题描述:
你好,公司现在无故扣除我全部绩效工资,是否属于克扣员工工资行为,我应该如何维权应对。
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李彬律师 咨询我
服务地区-江苏苏州·电话-177-1518-2207
您好有关于该情况的具体情况方便详细了解下。
2022-11-24 13:46:49
高昆伦律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-189-1770-8681
您好,可以去劳动局投诉或者劳动仲裁
2022-11-24 14:58:50
刘陆琴律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-187-2405-4248
您好,可以收集证据进行劳动仲裁
2022-11-25 15:44:47
马政鹏律师 咨询我
服务地区-江苏苏州·电话-189-6211-6353
您好!您可以试着申请劳动仲裁
2022-11-30 10:35:37
宁飞龙律师
服务地区-江苏苏州
你好,根据您的问题回复如下,什么原因克扣工资?
2022-11-25 14:19:30
李世英律师
服务地区-江苏苏州
你好,工资纠纷可以先到劳动监察大队投诉
2022-11-24 15:45:29
朱继柱律师
服务地区-江苏苏州
你好,了解下扣款具体情况
2022-11-24 15:06:39
保航法务律师
服务地区-江苏苏州
您好,请问公司是否设里绩效考核呢?
2022-11-24 14:25:40
王亚敏律师
服务地区-江苏苏州
您好,可以到劳动仲裁申请仲裁
2022-11-24 13:40:04
孙平律师
服务地区-江苏苏州
绩效能不能扣除,首要的关键在于劳动合同中是否约定绩效工资。如果公司在与劳动者签订劳动合同时约定了具体的绩效工资标准,那么公司通过绩效考核来扣除绩效工资是合理合法的,如果合同中没有约定,那怎么扣都是违法的。
2022-11-24 12:22:35
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你好,克扣工资违法,可以到劳动监察大队投诉。
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