您好!我有两天没去上班,公司就让我去签字解除劳动合同,我干了5年了,公司什么补偿金都没有,这合法吗?

更新时间:2022-05-25 14:34:33人浏览
问题描述:
你好我有两天没上班,所以公司要求我签署并终止劳动合同。我工作了五年,公司没有任何报酬。这合法吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
唐海峰律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-186-2202-8215
您可以拒绝签署。如果单位单方解除劳动合同,可以要求支付赔偿金。
2022-05-25 14:34:33
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助94014人 · 响应时间 平均1分钟内
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2022-05-23 19:00:15
郑华律师
服务地区-天津天津
006 您好,如果您请假两天公司辞退应当赔偿,但是如果无故旷工两天,公司有权利辞退不支付经济补偿金
2022-05-24 01:48:53
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