哺乳期回来，公司没安排固定工作，这属于消极怠工行为吗？公司辞退我，我可以要求赔偿吗？
更新时间：2022-05-13 13:58:06人浏览
问题描述：
哺乳期回来，公司没安排固定工作，我每天闲着没事可做，人事也过来找我让我去找领导谈谈，但我拒绝找领导沟通，这属于消极怠工行为吗？公司辞退我，我可以要求赔偿吗？
8位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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顾倩团队律师
盟
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好，原则上公司不得辞退哺乳期女员工，除非该员工严重违反公司制度，如果用人单位涉及非法辞退，您可以委托律师提起劳动仲裁维护您的合法权益。违法解除劳动关系赔偿金： 相当于2倍的经济补偿金
2022-05-13 10:43:28
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