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公司拖欠工资能不能直接离职？公司拖欠工资可以直接离职，因为用人单位拖欠工资已经违反了《劳动法》规定。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同，（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的等等
2022-03-02 02:54:47
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用人单位拖欠工资的法律责任
有时候会发生用人单位拖欠工资的情形。用人单位拖欠工资需要承担法律责任。那么，用人单位拖欠工资的法律责任有哪些呢？下面法律快车小编为你解答，希望能对你有所帮助。
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应该提前30日告知
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可以向当地劳动局仲裁维权
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳
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当然可以要求结清工资。
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