因为自身怀孕5个多月了，公司打算对我予以调整岗位，请问我该如何操作去保障自身的个人权益呢？
更新时间：2021-12-22 10:38:47人浏览
问题描述：
因为自身怀孕5个多月了，公司打算对我予以调整岗位，综合实际考虑，我打算申请休特殊事假，这此期间，公司表示我需全额承担全部社保费用，后续128天产假无薪资，公司只承担购买社保公司部分，且让我手写相关申请，请问我该如何操作去保障自身的个人权益呢？谢谢
4位律师解答
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重庆天宸律所律师
盟
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你好，不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。
2021-12-14 16:23:34
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