我工作签了三年的合同,但是呢,遭到了不公平的待遇,想辞职这种需要交违约金吗?

更新时间:2022-12-01 01:04:36人浏览
问题描述:
我工作签了三年的合同,但是呢,遭到了不公平的待遇,想辞职这种需要交违约金吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
都燕果律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-139-8061-6860
你好,违约金问题是怎么约定的呢?
2021-11-30 15:44:02
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助196696人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动者辞职要交违约金的情况:劳动者违反服务期约定;劳动者违反竞业限制约定;其他。除此之外,用人单位与劳动者不得约定由劳动者承担违约金。违约金指当事人完全不履行或不适当履行债务时,必须按约定给付对方的一定数额的金钱或者金钱以外的其他财产。
2022-12-01 01:04:36
李恩莲律师
服务地区-四川成都
一般不存在违约金,提前三十条申请离职。
2021-11-30 14:57:48
罗学德律师
服务地区-四川成都
提前30天提出离职到时候可以直接离职,不需要承担违约金
2021-11-30 14:46:48
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