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劳动仲裁涉及情况很多，需要具体情况具体分析。比如，劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人
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您好！劳动仲裁是劳动纠纷的前置程序，先仲裁再诉讼
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仲裁委员会决定受理工伤仲裁的，会用通知书或布告形式通知当事人。
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你好，如果是在工作中受伤，当然可以申请工伤啦。
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你好，请问受伤情况如何呢？
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根据法律规定，用人单位不给员工发放工资，劳动者是有权申请劳动仲裁的。劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法申请仲裁、提起诉讼
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民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用；造成精神损害的，还可以要求责任人
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1.根据《工伤保险条例》第十七条之规定，职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，提出工伤认定申请。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工
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你好f 为你转接人工服务
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《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
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你好，你的问题即将接入电话回访。
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《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
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骨折工人误工补偿期限一般为90天，依据《人身损害赔偿司法解释》，误工时间根据医疗机构证明确定，因伤致残持续误工的，时间可计至定残日前一天。如不及时处理，可能影响
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事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担，保险赔偿额不足以承担的，再由当事人自身的财产承担。我国《机动车交通事故责任强制保险条例》规定，保险公
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您好，首先先和您确认一下，几处骨折伤的原因，是在工作时间工作地点因工作受的伤吗？如果是的话，那么您现在需要做的就是，去正规医院，检查一下的病情，接受治疗，然后让
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若公司后续补买了社保，一次性伤残补助金由工伤保险支付。根据《工伤保险条例》，职工因工作遭受伤害享受工伤医疗待遇，相关费用由工伤保险基金支付，需确保符合保险诊疗项
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做工伤伤残鉴定的时间如下：1.在职工遭受事故伤害之日起30日内向当地人社局申请工伤认定。2.用人单位没有申请的，工伤职工及其近亲属、工会可以在工伤事故发生之日起
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员工被压伤需按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。
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你好，根据国家法规工伤鉴定标准是按照《人体轻微伤的鉴定标准》、《人体重伤鉴定标准》、《道路交通事故受伤人员伤残评定》、《医疗事故分级标准（试行）》、《职工工伤与
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