公司没有签劳动合同和没有买社保 我现在已经准备离职了 可以去劳动局举报嘛

更新时间:2021-08-18 20:15:27人浏览
问题描述:
公司没有签劳动合同和没有买社保 我现在已经准备离职了 可以去劳动局举报嘛
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李雪波律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-132-6703-9593
1、用人单位不与员工签劳动合同的,员工可主张一定时段的双倍工资。2、社保问题,可去社保局投诉,要求单位补缴社保。
2021-08-17 16:35:02
李翠英律师 咨询我
服务地区-广东东莞·电话-134-3303-1325
你好,我认为你可以申请劳动仲裁,无需举报。
2021-08-17 17:35:06
邓庆奋律师 咨询我
服务地区-广东东莞·电话-136-8663-5915
你好,可以主张未签劳动合同的双倍工资
2021-08-17 16:16:37
崔瑜律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-136-9222-6763
这边建议您去劳动局申请仲裁
2021-08-18 14:17:25
卢剑辉律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-156-2619-5649
公司在哪里,你入职工作多久
2021-08-18 20:15:27
邓波律师
服务地区-广东东莞
你好,可以去劳动局投诉或者仲裁
2021-08-18 08:58:12
周军律师
服务地区-广东东莞
你好,可以要求公司支付双倍工资补偿金。
2021-08-17 19:01:05
张邦永律师
服务地区-广东东莞
劳动者应该先向当地劳动监察大队举报立案,同时去劳动仲裁要求解除合同并赔偿,以及双倍工资
2021-08-17 17:32:20
宋朝政律师
服务地区-广东东莞
你好,可以去劳动局申请劳动仲裁维权
2021-08-17 16:48:34
宋中文律师
服务地区-广东东莞
没签合同没有购买社保是违法的
2021-08-17 16:19:11
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