员工培训后离职，培训时间为45天，属于公司内部培训，培训期间让我签订了劳动合同，我旷工离职后，需要我赔偿公司吗？
更新时间：2021-06-15 12:08:44人浏览
问题描述：
我入职一家公司，培训了五天，培训时间为45天，属于公司内部培训，培训期间让我签订了劳动合同，我旷工离职后，需要我赔偿公司吗？
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员工提前离职是否需要赔偿公司培训费要根据具体情况而定，劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。《劳动合同法》第二十三条规定，用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项
2021-06-15 12:08:44
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