劳动者经济补偿金,用人单位不再和我续签,请问用人单位需要给我经济补偿吗?

更新时间:2021-06-11 06:29:09人浏览
问题描述:
我是劳动合同于2021年7月15日到期,用人单位不再和我续签,请问用人单位需要给我经济补偿吗?
13位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
郭红杏律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-183-1147-4707
你好,这个如果用人单位没有任何过错的话,是不需要承担相关责任的。
2021-06-11 06:29:09
王俊颖律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-400-8332-276
您好,劳动和认同到期单位不续签的情形需要支付经济补偿金。
2021-06-10 15:51:13
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,根据工作的年限一年支付一个月的经济补偿
2021-06-10 14:11:54
李兴民律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-153-2185-1899
您好,工作满一年一个月的工资经济补偿
2021-06-10 14:24:30
吴中律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-137-1879-1323
您好可按照续签内容确定处理
2021-06-10 14:23:52
宋东生律师
服务地区-北京北京
你好,如果用人单位没有任何过错的话,是不需要承担相关责任的
2021-06-10 14:45:30
高源律师
服务地区-北京北京
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。”
2021-06-10 14:28:25
赵秀丽律师
服务地区-北京北京
您好,可以主张经济赔偿
2021-06-10 14:28:03
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
您好,用人单位到期不续签是需要向员工支付经济补偿金的。
2021-06-10 14:16:54
胡素卫律师
服务地区-北京北京
您好,您提出的补偿金的问题,简单和您沟通一下
2021-06-10 14:16:54
薛晓波律师
服务地区-北京北京
不续签合同,可有经济补偿,工作满一年可赔偿一个月工资F
2021-06-10 14:15:07
孙可心律师
服务地区-北京北京
有,电话沟通一下 ,了解一下详细情况
2021-06-10 14:14:28
李云周律师
服务地区-北京北京
您好,可以主张经济补偿
2021-06-10 14:12:22
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