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可以申请劳动仲裁
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你好，可以向劳动局投诉。
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您好，协商不成的话收集证据申请劳动仲裁。
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可以的，要求双倍支付工资；
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可以拒绝。依据《劳动合同法》规定，调岗需双方协商一致且书面确认，企业未经协商单方调岗，员工有权拒绝并在原岗位工作。如未及时处理，可能影响职业规划和个人权益。
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您好，如果有相关证据，可以起诉。
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公司是可以压工资，但是不能超过三十天
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您具体上班了多少天？评论工资是多少？
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