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劳动合同的效力体现在对双方当事人具有法律约束力,具体而言主要包括以下几方面:(1)双方当事人的权利受法律保护,双方当事人必须履行劳动合同规定的义务。(2)任何一
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这是违反了劳动法
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可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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你好,用工之日起30日内可以不签订书面劳动合同,如果超过30日不签订书面劳动合同,可以主张支付双倍工资。
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你好,没有签劳动合同可以主张双倍工资赔偿。“用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。”没签劳动合同
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1、被拖欠工资的举报电话是12333,这是人力资源社会保障部门的电话。被拖欠工资的话最好先与用人单位协商,或者请当地的工会或者第三方共同与用人单位协商,尽量达成
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法律分析:个人所得税由个人缴纳,公司不需要缴纳个人所得税,公司仅仅是代扣代缴。我国宪法规定依法纳税是我国公民的基本义务,每个公民都应当有作为纳税人的意识,个人所
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您的情况有权申请双倍薪资赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条,用人单位超过一个月未与您签订劳动合同,应支付双倍工资。同时,建议向劳动行政部门举报,保
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
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根据公司规章制度而定
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根据工资标准计算的
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您好,根据您的工资明细确定的
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直接走人就是,如果不发工资,就去当地劳动行政部门去投诉,或者向劳动仲裁委申请仲裁
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