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员工违反公司制度开除需要赔偿金

咨询时间:2021-04-08 20:38:09浙江-宁波劳动争议

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3位律师回答

  • 王小义律师

    王小义律师

    咨询电话:182-6749-7596 地区:浙江-宁波

    劳动者严重违反用人单位的规章制度的,用人单位剋随时解除劳动合同

    解答于:2021-04-09 09:42:12有用0

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    最佳解答
  • 周燕君律师

    周燕君律师

    咨询电话:137-7708-8164 地区:浙江-宁波

    你好,你是作为员工还是公司提出的这个问题呢?

    解答于:2021-04-09 10:06:40有用0

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  • 张丽珍律师

    张丽珍律师

    咨询电话:130-5179-0502 地区:北京-北京

    用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。

    解答于:2021-04-08 21:43:03

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