未签订劳动合同

更新时间:2011-12-31 11:16:54人浏览
问题描述:
本人在公司任职近三年,一直未签订劳动合同,公司每月只支付工资4000元,每年只支付我11个月的工资,其中无社保、无税收等问题,我该怎么维权?
13位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
申请劳动仲裁要求支付双倍工资并补缴社保。
2011-12-31 09:04:30
丁磊律师
服务地区-北京北京
单位违法,建议收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,如需帮助,可直接来电
2011-12-31 11:16:54
张伟波律师
服务地区-北京北京
您好! 您可以跟公司协商,要求公司补缴社保和支付拖欠工资,以及未签订劳动合同的,支付双倍工资的赔偿;协商不成,建议收集重要证据,(证明你跟公司存在劳动关系的证据),申请劳动仲裁。 如有法律需求,可来电联系!
2011-12-31 10:34:00
田野律师
服务地区-北京北京
可以办理,准备好相关材料即可。
2011-12-31 09:33:27
葛磊律师
服务地区-北京北京
社保问题去劳动局投诉。其他的可以申请劳动仲裁。
2011-12-31 09:19:58
毕华宝律师
服务地区-北京北京
未签书面劳动合同可以主张双倍工资的差额,无社保,你可以主张补缴或赔偿,如需帮助可来电咨询。
2011-12-31 09:06:07
庄洪勇律师
服务地区-北京北京
申请劳动仲裁要求支付双倍工资并补缴社保
2011-12-31 08:37:00
尉国律师
服务地区-北京北京
尊敬的朋友: 你应该收集证据,与公司交涉。若他们仍不肯支付你的全部工资,不给你交社保,你可以通过劳动仲裁以维护你的合法权益。
2011-12-30 23:14:11
邹伙发律师
服务地区-北京北京
申请劳动仲裁要求支付双倍工资并补缴社保。
2011-12-30 23:13:43
李同红律师
服务地区-北京北京
你好,未签劳动合同可以要求双倍工资,可要求补交社保,协商不成可申请劳动仲裁。
2011-12-30 22:37:44
王汉勇律师
服务地区-北京北京
可以申请仲裁,要求支付双倍工资差额;保险问题可向劳动部门投诉,要求补缴。详情可来电咨询。
2011-12-30 22:15:25
田洪涛律师
服务地区-北京北京
申请劳动仲裁要求支付双倍工资并补缴社保。
2011-12-30 22:12:32
韦新举律师
服务地区-北京北京
要求补交社保,补发拖欠工资,并加赔拖欠部分的50-100%。
2011-12-30 22:07:27
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