如果提前一个月以书面形式提交公司领导请求辞职,领导不批准,不予离职,我该如何处理?

更新时间:2011-12-27 20:47:31人浏览
问题描述:
如果提前一个月以书面形式提交公司领导请求辞职,领导不批准,不予离职,我该如何处理?
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周文才律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-173-5850-2398
你好,只要依法提前递交了辞职书,到时候你可以自己走人。当然属于国家的保密或者特殊单位例外。 如有疑问或需帮助,你可直接与我联系。
2011-12-27 20:47:31
王晓晨律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-138-0807-3569
根据劳动合同法相关规定,你提前一个月以书面刑事提出辞职,可以解除劳动合同。在劳动合同解除时与公司办理离职手续。
2011-12-27 13:52:29
都燕果律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-139-8061-6860
你好,到时你直接走人就行了。 如果老板不支付你工资,你可以申请劳动仲裁要求单位支付你工资等。
2011-12-27 11:48:18
法律快车律师团队律师
服务地区-四川雅安
到时间你可以直接走人,提前30天通知,不需要批准,如果老板不支付你工资,你可以申请劳动仲裁要求单位支付你工资等。
2011-12-27 17:13:28
喻远军律师
服务地区-四川成都
可以依法进行解除。
2011-12-27 14:32:55
韦新举律师
服务地区-北京北京
提前30天书面通知即可,无需批。保留曾通知过的证据。
2011-12-27 12:04:26
罗泽伟律师
服务地区-四川成都
收集证据向劳动监察部门投诉。如有其他疑问,欢迎来电或当面咨询。
2011-12-27 11:16:49
律府宋波律师
服务地区-四川成都
收集证据后向劳动监察部门投诉。 天润华邦
2011-12-27 10:52:49
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