我是一国企员工签的是劳务派遣合同10年了八年前是司机合同后强迫改了库房管理员合同并降了工资现在合同没一年又要我去当司机去开车我不去工司停了我工在家休息合法吗我该怎么办
更新时间：2020-11-25 09:27:47人浏览
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顾倩团队律师
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如果公司违法解除劳动合同，应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付，工作满一年支付一个月工资。可委托律师提起劳动仲裁，维护您的权益。
2020-11-25 09:27:47
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