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你好，只要建立合法的劳动关系就受法律保护。
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受法律保护的。
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可以，事实劳动关系。此外，您能拿到的不仅仅是工资。
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
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您好，请问具体是什么情况
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