辞职未满一个月上个月工资给发吗?

更新时间:2011-12-28 14:57:26人浏览
问题描述:
我们公司都是十五号发工资,我五号递交的辞职报告,十号请假看病,结果我上个月的工资没有发,这样合法吗?我这个月还上了十天的班,不知道我上个月的工资能要回来吗?要是不给怎么办?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
您好,按照实际情况发放。协商不成可申请仲裁。
2011-12-18 21:27:47
肖洁律师
服务地区-广东广州
按照实际情况发放。协商不成可申请仲裁。
2011-12-28 14:57:26
田野律师
服务地区-北京北京
按照实际情况发放。协商不成可申请仲裁。
2011-12-19 09:50:51
邹伙发律师
服务地区-北京北京
按照实际情况发放。协商不成可申请仲裁
2011-12-18 23:19:20
李同红律师
服务地区-北京北京
你好,可以要回工资的,如不给可申请劳动仲裁。
2011-12-18 21:28:39
王飞律师
服务地区-北京北京
用人单位应当支付你实际工作期间的劳动报酬,协商不成的,可申请劳动仲裁解决 鉴于时间有限,恕不能提供详尽咨询,如需更多帮助,可直接致电咨询
2011-12-18 21:12:51
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