按照合同不给他工资 她现在提出劳动保护有效吗
更新时间：2020-09-11 12:46:27人浏览
问题描述：
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
非合同当事人能主张合同无效吗
非合同当事人是不能主张合同无效的。因为根据我国合同法中的合同相对性原则，不是合同当事人的对于合同，是没有对应的合同法律主体和合同法律资格的。那么今天就跟法律快车
合同效力纠纷
人浏览
最低工资标准不是指职工的基本工资，而是指包括基本工资在内的职工的全部收入。根据国家和省有关规定，最低工资标准应包括基本工资(或标准工资)、奖金以及国家和省市规定
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同法应合理规定合同期限
?劳动合同期限不仅关系到对劳动者的保护，其实也关系到用人单位的发展大计。21世纪人才最重要，这是尽人皆知的道理。所以，在劳动合同立法中，必须充分考虑到劳动合同的
合同期限
人浏览
人力资源和社会保障部颁布的《企业职工带薪年休假实施办法》第10条规定：“用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数，应当在本年度内对
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
农村房屋买卖合同有效吗
近年来，随着社会经济的发展，特别是市场经济体制发展及城市化进程的加快，农村房屋买卖现象已相当普遍，且愈演愈烈。无论是经济发达地区还是经济欠发达地区，农村房屋买卖
房地产法
人浏览
用人单位单方面辞退劳动者，应该给予一定的经济补偿：1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
为保护企业的合法权益，劳动合同应约定明确的期限。在实践中，确实有一些职工在工作中表现消极，经常违反企业规章和劳动纪律但情节又够不上劳动法规定的解除劳动关系情形，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果本人不知情或者未委托他人代签，合同未成立。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
是可以拿到工资的，一般是不需要赔偿违约金的。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
一、与用人单位进行协商：有工会的单位，可首先向工会反映情况，通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织，也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同违约金依法而定。违反服务期约定，按约定支付违约金，数额不超培训费；违反保密或竞业限制，承担赔偿责任。操作时需结合具体情况，依法处理。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位未购买社保，常见的处理方式包括：与单位协商补缴、向社保部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择哪种方式取决于具体情况，如协商无果或紧急，可依次采取更进一步的法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
讨薪方法第一步：收集有关证据，如劳动合同、用工协议、考勤卡、工资单、上岗证、欠条，完成任务记录等可以证明本人与用人单位存在劳动关系的凭据。第二步：拿到这些凭据后
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，如果有相关证据，可以起诉。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司是可以压工资，但是不能超过三十天
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您具体上班了多少天？评论工资是多少？
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向劳动局投诉
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
