我被用人单位无故辞退,没有签订劳动合同,请问我该如何维护我的权益

更新时间:2020-08-18 16:31:15人浏览
问题描述:
我被用人单位无故辞退,没有签订劳动合同,只有一份入职申请,但我在该单位工作时间已经满一年,请问我该如何维护我的权益
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
韩委志律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-130-4228-2838
您好,可以向当地的劳动监管部门投诉或是申请劳动仲裁。
2020-08-18 13:04:42
郭明律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-131-1002-2828
11个月二倍工资加2个月工资经济补偿金。
2020-08-18 08:13:47
王义忠律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-130-1132-1721
你好,可以申请劳动仲裁维权。
2020-08-18 10:16:53
王爱东律师
服务地区-天津天津
可以要求单位支付未签合同的双倍工资。单位违法解除劳动合同还可以要求单位支付两个月的经济赔偿金。同时可以考虑是否有拖欠加班工资等情况。
2020-08-18 16:31:15
杨秀发律师
服务地区-天津天津
您好,可以向劳动监察部门投诉。
2020-08-18 09:48:10
郑华律师
服务地区-天津天津
1.您好,您可以申请劳动仲裁
2020-08-18 09:17:25
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