请问我们来的时候是计件现在要改计时我们不愿意计时可以吗？
更新时间：2020-06-02 10:47:27人浏览
问题描述：
请问我们来的时候是计件现在要改计时我们不愿意计时可以吗？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
计件工资制就不用发加班工资吗？
□薛守喜张某在某机械公司工作，工资实行计件制，每天经常要延长两三个小时的工作时间才能完成工作任务，更没休过星期天，但公司从未按《劳动法》规定支付加班工资。公司的
加班费
人浏览
用人单位未按劳动合同的约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同，第五十条还规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。同时，原
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
什么是计件工作日？进行计件工作的职工怎样计算工时？
计件工作日，是指职工以完成一定劳动定额为计酬标准的工作时间制度。计件工作日实质上是定时工作日的一种特殊形式。根据《劳动法》规定，计件工作日应有合理的劳动定额和计
工时休假
人浏览
单位必须给在职员工办理社保，社保是法定的，《社会保险法》第八十四条规定：1、用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；2、逾期不改正的，对用
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
次月发放工资不违法。根据劳动部《工资支付暂行规定》第七条规定，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付，每月至少支付一次，当月工资在次月支付符合法律规定。劳动部
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以要求
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
合同签订后通常就会生效，签订合同双方签订合同时需要审查合同，审查合同公章与签字人的身份，确保合同是有效的。在合同签订时进行公证或律师见证，从而减少风险。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
若违反合同约定发放工资，劳动者可要求补发
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，一般情况下按照合同约定处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：根据我国法律的相关规定，别人工资打到你的卡里仍然是需要交税的。但是你可以找那个将钱打到你账号的人，让他承担这个税费的。如果对方不进行承担这个税费，你可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：劳动者离职后，发现在职时范了错误，造成经济损失的，如果用人单位有证据证明是因为劳动者的原因给其造成一定损失的，用人单位是可以申请劳动仲裁，要求劳动者进
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被公司解雇的赔偿：1、公司提出并与劳动者协商一致劝退员工的，公司按照工作年限支付经济补偿金；2、公司违反《劳动合同法》规定单方面解雇员工的，公司应当按经济补偿金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
1. 联系原单位：继续尝试通过各种渠道联系原单位的人力资源部门或相关负责人，说明情况并要求他们尽快办理社保停缴手续。可以使用电话、邮件、短信等方式，确保留下沟通
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以进行劳动仲裁
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你可以尝试与公司进行沟通，说明你需要合同的原因，并请求公司提供一份复印件。如果公司仍然拒绝提供，你可以考虑向劳动监察部门投诉，或者寻求法律援助。
另外，根据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以，劳动者可以在受伤之日起一年之内申报。还没超过时间可以去报的
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
