现年满50工厂要辞退，可有赔偿
更新时间：2020-04-28 17:12:19人浏览
问题描述：
你好，现年满50工厂要辞退，可有赔偿
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东广州
根据劳动合同法的规定 ：第四十六条 【经济补偿】有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：···（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的。如果您符合在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的情形，单位一般不得解除劳动合同。
2020-04-28 17:12:19
服务地区-广东广州
尊敬的咨询者，您好，根据你刚刚咨询的问题，如果单位没有正当合法理由损害了你的合法权益，需要按法律规定的标准进行支付相应的补偿金或者赔偿金。必要时，你可以进行劳动局投诉或申请劳动仲裁维护权益为宜。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
2020-04-28 16:07:28
服务地区-广东广州
你好，工资是多少？公司不得随意解雇员工，具体要看公司解雇你的事由，才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同，可要求其支付经济赔偿金。
为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
2020-04-28 15:37:36
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