我想维护我们工人的劳动权利

更新时间:2011-12-03 17:20:37人浏览
问题描述:
你好:我想咨询一下我在一家企业工作了四年,共签订了三次合同,第一次第二次签订的都一样,就是没有写基本工资是多少。第三次签订合同的时候公司的法人代表换了,公司的名字也换了,而且基本工资写的是1720元,可他们发工资的时候基本工资是1250元,我想咨询一下公司是不是侵犯了我们的个人所得报酬?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
肖洁律师
服务地区-广东广州
公司应当按合同发放工资,
2011-12-03 17:20:37
田野律师
服务地区-北京北京
公司应当按合同发放工资,
2011-11-21 10:49:16
李荫菁律师
服务地区-天津天津
应该按合同约定足额发放工资,您可以申请劳动仲裁,要求足额支付。
2011-11-18 13:06:44
赵红文律师
服务地区-天津天津
按合同发放工资。
2011-11-18 10:49:22
姜彪律师
服务地区-天津天津
企业应按合同发放工资。
2011-11-18 10:36:22
田光律师
服务地区-天津天津
公司应当按合同发放工资,
2011-11-18 08:02:24
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