她可以不签订

更新时间:2011-11-16 10:17:44人浏览
问题描述:
请问:我们单位聘请一位保洁工,通知她签订非全日制劳动合同,她不愿意签订,她可以不签订吗?可以签订口头协议吗?还有就是劳动报酬支付是否可以可以按月支付吗?非常期盼您的解答。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
田野律师
服务地区-北京北京
非全日制劳动,可以不签书面劳动合同,口头协议但要到劳动行政部门进行备案。劳动报酬支付周期最长不得超过15天。
2011-11-16 10:17:44
王舸律师
服务地区-重庆重庆
非全日制劳动,可以不签书面劳动合同,口头协议但要到劳动行政部门进行备案。劳动报酬支付周期最长不得超过15天。
2011-11-15 21:02:15
郭炜律师
服务地区-河北石家庄
非全日制用工有严格的规定,一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。可以订立口头协议。 劳动报酬最长不得超过十五日,不能按月支付。
2011-11-15 16:51:18
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