公司三年连续亏损,只赔付当地最低工资标准,一年一个月,这样合理吗?还是应该赔付税前平均工资的两倍?

更新时间:2019-11-28 10:33:30人浏览
问题描述:
公司三年连续亏损,现在想裁员,只赔付当地最低工资标准,一年一个月,这样合理吗?还是应该赔付税前平均工资的两倍?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴晓东律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-139-6186-4215
劳动合同到期是一年一个月,违法解除是一年俩个月
2019-11-27 10:11:59
周斌律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-189-2112-5277
如果合法裁员的,应支付经济补偿金
2019-11-27 12:25:24
丁力律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-152-6152-1206
可以去劳动局处理这个纠纷的,
2019-11-27 19:52:10
秦宇律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-138-0617-2801
按照个人平均工资为准
2019-11-27 10:53:16
沈萍律师
服务地区-江苏无锡
经济补偿金应该按照前12个月的应发工资作为基数。
2019-11-28 10:33:30
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