公司老总因为我的工作能力而解雇我的一职,请问我不同意的话可以究竟赔偿损失吗
更新时间:2011-10-18 11:28:18人浏览
问题描述:
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
何丽霞律师
盟
服务地区-广东东莞·电话-135-0308-9195
如果老板不能证明你工作能力存在问题,则老板的解雇行为是非法解雇,您可以追究赔偿金。
2011-10-18 11:28:18
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
1、单位未签署劳动合同,应支付你未签书面劳动合同双倍工资差额;如已具备签订无固定期限劳动合同条件,还可要求单位与你签订无固定期限劳动合同。法律依据:(1)《中华
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
没签合同被辞退按有合同补偿
没签合同被辞退按有合同补偿在《劳动合同法》新旧交替的过渡期,少数单位为了裁员,玩出了各种花招。一旦用人单位有裁员的意图,便想尽办法找茬,员工稍有闪失,都可能被抓
解雇裁员
人浏览
没有劳动合同被辞退,可以要求赔偿吗
没有劳动合同被辞退,可以要求赔偿吗我的妻子前两天被一家私营公司辞退。她在这家公司已经连续工作了5年,公司没给签订劳动合同,也没有上缴社会保险,而且基本工资五年内
解雇裁员
人浏览
辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。根据原因的不同,可分为违纪辞退和正常辞退。违纪辞退是指用人单位对严重
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
为保护企业的合法权益,劳动合同应约定明确的期限。在实践中,确实有一些职工在工作中表现消极,经常违反企业规章和劳动纪律但情节又够不上劳动法规定的解除劳动关系情形,
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者辞职的,用人单位不支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。如果用人单位未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:1、劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请劳动仲裁,要求公司支付辞退补偿金。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
可以了解
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
咨询劳动局。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
终止合同可以,08年之后终止合同的每满一年支付一个月的经济补偿金,半年以上的也支付一个月的经济补偿金,不满半年的支付半个月的经济补偿金。补偿金的计算方法是你前十
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤后被辞退,您通常有两种索赔方式:一是与单位协商解决,达成赔偿协议;二是通过法律途径,向劳动仲裁机构或法院申请赔偿。选择方式时,需考虑赔偿金额、时间成本和个人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
保安公司拖欠保安工资,保安可以尝试以下方式维权:1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,劳动执法监察大队依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
厂里年底不结清工资的,劳动者可以向当地的劳动行政部门举报投诉,由劳动行政部门依法对工厂作出处罚决定;或者劳动者也可以去申请调解、仲裁、起诉;或者与工厂的负责人进
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
看离职申请如何起草
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
劳动法规定的月工作天数为21.75
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
你可以提出辞职的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,一般装修合同中有约定双方的权利义务,可以按照合同要求对方承担责任。
全部23个答案 >
人咨询过 去咨询
你好这边是可以诉求劳动仲裁的
全部13个答案 >
人咨询过 去咨询